ওভারহল, ছাঁটাইয়ের জন্য ইউবিসফট শেয়ারহোল্ডারদের চাপের মুখোমুখি

সাম্প্রতিক রিলিজ এবং বেশ কয়েকটি বিপর্যয় অনুসরণ করার পরে, সংখ্যালঘু ইউবিসফ্ট বিনিয়োগকারী এজে বিনিয়োগ, একটি নতুন পরিচালনা দল এবং কর্মীদের হ্রাস সহ উল্লেখযোগ্য পুনর্গঠনের দাবি করছে। পরিচালনা পর্ষদ, সিইও ইয়ভেস গিলেমোট এবং টেনসেন্টকে সম্বোধন করা বিনিয়োগকারীদের খোলা চিঠিটি কোম্পানির অভিনয় এবং কৌশলগত দিকনির্দেশনা নিয়ে গভীর অসন্তুষ্টি প্রকাশ করে [

এজে ইনভেস্টমেন্ট বিলম্বিত কী গেম রিলিজের (যেমন রেইনবো সিক্স অবরোধ এবং বিভাগের মতো, মার্চ 2025 এর শেষের দিকে ধাক্কা দেয়) নিয়ে উদ্বেগকে উদ্ধৃত করে, একটি নিম্নতর কিউ 2 2024 উপার্জনের দৃষ্টিভঙ্গি এবং সামগ্রিক দুর্বল পারফরম্যান্স। এই কারণগুলি, চিঠিটি যুক্তি দেয়, দীর্ঘমেয়াদী শেয়ারহোল্ডারের মান সরবরাহ করতে পরিচালনার অক্ষমতা হাইলাইট করে। বিনিয়োগকারীরা স্পষ্টভাবে গিলেমোটকে সিইও হিসাবে প্রতিস্থাপনের প্রস্তাব দিয়েছেন, উন্নত তত্পরতা এবং প্রতিযোগিতার জন্য ব্যয় এবং স্টুডিও কাঠামোকে অনুকূল করার জন্য নতুন নেতার পক্ষে পরামর্শ দিয়েছিলেন [

এই চাপটি ইউবিসফ্টের শেয়ারের দামকে প্রভাবিত করেছে, যা গত বছরে 50% এরও বেশি ডুবে গেছে বলে জানা গেছে, The Wall Street Journal. অনুসারে ইউবিসফ্ট এখনও প্রকাশ্যে চিঠিতে প্রতিক্রিয়া জানাতে পারেনি।

এজে বিনিয়োগ দীর্ঘমেয়াদী কৌশলগত পরিকল্পনার চেয়ে স্বল্পমেয়াদী ফলাফলকে অগ্রাধিকার দেওয়ার জন্য এবং ব্যতিক্রমী গেমিংয়ের অভিজ্ঞতা সরবরাহের জন্য ইউবিসফ্টের বর্তমান পরিচালনার সমালোচনা করে। বিনিয়োগকারী বিশেষভাবে বিভাগীয় হার্টল্যান্ড বাতিল এবং মাথার খুলি এবং হাড় এবং পার্সিয়ার প্রিন্স অফ পার্সিয়ার আন্ডার পারফরম্যান্সের দিকে ইঙ্গিত করেছেন: দুর্বল সিদ্ধান্ত গ্রহণের উদাহরণ হিসাবে দ্য লস্ট ক্রাউন। রেইনবো সিক্স সিজের সাফল্যকে স্বীকৃতি দেওয়ার সময়, এজে ইনভেস্টমেন্ট রেম্যান, স্প্লিন্টার সেল, অনার এবং ওয়াচ কুকুরের মতো অন্যান্য জনপ্রিয় ফ্র্যাঞ্চাইজিগুলির স্থবিরতা তুলে ধরে। এমনকি উচ্চ প্রত্যাশিত স্টার ওয়ার্স আউটলজগুলি, প্রাথমিকভাবে একটি সম্ভাব্য টার্নআরাউন্ড হিসাবে দেখা যায়, এটি ২০১৫ সালের পর থেকে কোম্পানির শেয়ারের দামকে সর্বনিম্ন পর্যায়ে পৌঁছেছে বলে অবদান রেখেছে বলে জানা গেছে।

এই চিঠিতে আরও কম কর্মী নিযুক্ত হওয়া সত্ত্বেও বৈদ্যুতিন আর্টস, টেক-টু ইন্টারেক্টিভ এবং অ্যাক্টিভিশন ব্লিজার্ডের মতো প্রতিযোগীদের উল্লেখযোগ্যভাবে উচ্চতর আয় এবং লাভজনকতার উল্লেখ করে এই চিঠিটি আরও যথেষ্ট কর্মীদের হ্রাসের প্রস্তাব দিয়েছে। ইএর ১১,০০০, টেক-টু-এর ,, ৫০০, এবং অ্যাক্টিভিশন ব্লিজার্ডের ৯,৫০০ এর তুলনায় ইউবিসফ্টের ১,000,০০০ এরও বেশি কর্মচারী অদক্ষতার প্রমাণ হিসাবে হাইলাইট করা হয়েছে। পূর্ববর্তী ছাঁটাইগুলি (কর্মীদের প্রায় 10%) স্বীকৃতি দেওয়ার সময়, এজে বিনিয়োগ বিশ্বাস করে যে অপারেশনাল দক্ষতা বাড়ানোর জন্য আরও ব্যয়-কাটা এবং কর্মীদের অপ্টিমাইজেশন প্রয়োজনীয়। বিনিয়োগকারীরা কোম্পানির সামগ্রিক কাঠামোকে সহজতর করার জন্য আন্ডার পারফর্মিং স্টুডিওগুলি বিক্রি করার পরামর্শও দেয়, সংস্থার সংগ্রামে অবদানকারী হিসাবে অতিরিক্ত সংখ্যক স্টুডিওর (30 এরও বেশি) জোর দেয়। বিনিয়োগকারীরা ২০২৪ সালের মধ্যে ইউবিসফ্টের পরিকল্পিত ব্যয়কে ১৫০ মিলিয়ন ডলার এবং ২০২৫ সালের মধ্যে ২০০ মিলিয়ন ডলার বিশ্বব্যাপী গেমিং বাজারে প্রতিযোগিতামূলক থাকার পক্ষে অপর্যাপ্ত বলে বিবেচনা করে [