Ubisoft stawia czoła presji akcjonariuszy w sprawie remontów i zwolnień

Po rozczarowujących ostatnich premierach i kilku niepowodzeniach mniejszościowy inwestor Ubisoftu, Aj Investment, żąda znaczącej restrukturyzacji, w tym nowego zespołu zarządzającego i redukcji personelu. List otwarty inwestora, skierowany do Zarządu, Dyrektora Generalnego Yvesa Guillemota i Tencenta, wyraża głębokie niezadowolenie z wyników firmy i kierunku strategicznego.

Aj Investment powołuje się na obawy związane z opóźnionymi premierami kluczowych gier (takich jak Rainbow Six Siege i The Division, przesuniętymi na koniec marca 2025 r.), obniżonymi prognozami przychodów w drugim kwartale 2024 r. i ogólnie słabymi wynikami. Czynniki te, jak argumentuje się w piśmie, uwydatniają niezdolność kierownictwa do zapewnienia długoterminowej wartości dla akcjonariuszy. Inwestor wyraźnie proponuje zastąpienie Guillemota na stanowisku dyrektora generalnego, opowiadając się za powołaniem nowego lidera w celu optymalizacji kosztów i struktury studia w celu poprawy elastyczności i konkurencyjności.

Presja ta wpłynęła na cenę akcji Ubisoftu, która według The Wall Street Journal. według

firma Ubisoft jeszcze publicznie nie odpowiedziała na cenę akcji Ubisoftu, która według doniesień spadła w zeszłym roku o ponad 50%.

Aj Investment krytykuje obecne kierownictwo firmy Ubisoft za przedkładanie krótkoterminowych wyników nad długoterminowe planowanie strategiczne i zapewnianie wyjątkowych wrażeń z gier. Inwestor w szczególności wskazuje na odwołanie Division Heartland oraz słabsze wyniki Skull and Bones i Prince of Persia: The Lost Crown jako przykłady złego procesu decyzyjnego. Doceniając sukces Rainbow Six Siege, Aj Investment podkreśla stagnację w przypadku innych popularnych marek, takich jak Rayman, Splinter Cell, For Honor i Watch Dogs. Nawet długo oczekiwany film Star Wars Outlaws, początkowo postrzegany jako potencjalny zwrot akcji, według doniesień osiągnął słabsze wyniki, co przyczyniło się do tego, że cena akcji spółki osiągnęła najniższy poziom od 2015 roku.

W piśmie zaproponowano ponadto znaczne redukcje personelu, powołując się na znacznie wyższe przychody i rentowność konkurentów, takich jak Electronic Arts, Take-Two Interactive i Activision Blizzard, pomimo zatrudnienia mniejszej liczby pracowników. Ponad 17 000 pracowników Ubisoftu w porównaniu z 11 000 w EA, 7500 w Take-Two i 9500 w Activision Blizzard jest podkreślane jako dowód nieefektywności. Uznając wcześniejsze zwolnienia (około 10% siły roboczej), Aj Investment uważa, że ​​w celu zwiększenia efektywności operacyjnej konieczne są dalsze cięcia kosztów i optymalizacja personelu. Inwestor sugeruje także sprzedaż nierentownych studiów, aby usprawnić ogólną strukturę spółki, podkreślając, że przyczyną problemów spółki jest nadmierna liczba studiów (ponad 30). Inwestor uważa, że ​​planowana przez Ubisoft redukcja kosztów o 150 mln euro do 2024 r. i 200 mln euro do 2025 r. jest niewystarczająca, aby zachować konkurencyjność na światowym rynku gier.[&&&]