在 *兩個點博物館 *中，從專家和助手到看門人和保安人員的每個工作人員都起著至關重要的作用。隨著您的員工獲得經驗（XP），它們會釋放提高技能並變得更加高效。這是加速他們的XP增益的方法。
推薦視頻：如何在兩個點博物館快速獲得XP的員工XP
員工排名解鎖了某些探險活動的訪問，從而影響了展覽質量和安全性。儘管排名不會影響日常任務，但它可以解鎖對博物館運營至關重要的資格。
升級員工似乎很慢，但是這些策略在不破壞博物館流程的情況下最大化XP：
1。戰略人員任務
將員工與他們的優勢相匹配。具有“雄辯”特質的專家在領導巡迴賽方面表現出色，從而促進了XP和訪客的訂婚。同樣，在博物館地板上將具有較強客戶服務技能的助手放置，以獲得最佳的客人互動和XP增益。
2。定期的員工培訓
雖然訓練本身並未直接授予XP，但它可以解鎖未來的進步。專門的培訓室可確保員工獲得新技能或提高現有技能，從而提高長期效率並提高XP收入潛力。選擇與其角色保持一致的資格，以使XP訓練後更快。
3。探險：XP高級旅程
儘管探險隊暫時撤離了員工，但他們提供了XP的重大獎勵，尤其是在高XP地區。始終將“ XP-tition Journal”貨物包裝，以增加15％的XP提升。
4。優先考慮員工幸福
快樂的員工是富有成效的員工。避免工作過度或不足。請記住，培訓增加了薪水期望，因此請相應地監視您的財務狀況。
通過實施這些策略，您將大大提高員工的XP，從而創建一個更高效，更成功的博物館。查看我們的其他遊戲指南以獲取更多提示！
現在有兩個點博物館。
