Bungie's massale ontslagen en nauwere banden met PlayStation zorgen voor verontwaardiging. De studio, beroemd om Halo en Destiny, kondigde onlangs het ontslag aan van 220 werknemers (ongeveer 17% van het personeelsbestand), wat leidde tot aanzienlijke reacties van het personeel en de gaminggemeenschap. Dit volgt op de gerapporteerde uitgaven van CEO Pete Parsons van meer dan $ 2,3 miljoen aan luxe voertuigen sinds eind 2022.
Ontslagen en herstructureringen:
Parsons noemde stijgende ontwikkelingskosten, verschuivingen in de sector en economische uitdagingen als redenen voor het banenverlies. Hij verklaarde in een brief dat de ontslagen, die gevolgen hadden voor alle niveaus van het bedrijf, nodig waren om de focus te heroriënteren op kernprojecten, Destiny en Marathon. In de brief werden ook uitdagingen genoemd die verband hielden met Destiny 2: Lightfall en de financiële druk van ambitieuze projecten uit het verleden.
De overname van Bungie door Sony in 2022 beloofde aanvankelijk operationele onafhankelijkheid. De recente herstructurering duidt echter op een diepere integratie met PlayStation Studios, waarbij 155 rollen naar SIE verhuizen. Er zal ook een nieuwe dochteronderneming van PlayStation Studios worden gevormd uit een van de incubatieprojecten van Bungie.
Deze integratie markeert een verschuiving ten opzichte van de onafhankelijke geschiedenis van Bungie, ontstaan na de scheiding van Microsoft in 2007. Hoewel het potentiële stabiliteit biedt, roept het ook zorgen op over creatieve vrijheid en de unieke identiteit van de studio.
Werknemers- en gemeenschapsreactie:
De ontslagen leidden tot heftige reacties op sociale media. Voormalige en huidige werknemers hadden kritiek op het besluit, waarbij ze het verlies van waardevol talent benadrukten en de verantwoordelijkheid van het leiderschap in twijfel trokken. Verschillende prominente figuren binnen Bungie en de Destiny-gemeenschap uitten hun zorgen en eisten meer transparantie en verantwoordingsplicht van Parsons.
Het naast elkaar plaatsen van de ontslagen en de aanzienlijke persoonlijke uitgaven van Parsons aan luxe voertuigen zorgden voor verdere kritiek. Deze ongelijkheid riep vragen op over de toewijzing van middelen en de betrokkenheid van het leiderschap bij de medewerkers. Het gebrek aan salarisverlagingen of kostenbesparende maatregelen onder het senior management droeg bij aan het negatieve sentiment.
Het verhaal van een voormalige communitymanager waarin hij werd uitgenodigd om de nieuwe auto's van Parsons te bekijken, slechts enkele dagen voordat hij werd ontslagen, onderstreept de waargenomen kloof tussen de acties van het leiderschap en de financiële situatie van het bedrijf.
De wijdverbreide negatieve reactie benadrukt de aanzienlijke impact van de beslissingen van Bungie, die zich uitstrekt van buiten het bedrijf zelf tot aan zijn loyale spelersbasis. De toekomst van Bungie en zijn vlaggenschipfranchises blijft onzeker te midden van deze onrust.
